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3/20《工商時報觀念平台》我見我思－「毅」與「易」

3/20《工商時報觀念平台》我見我思－「毅」與「易」

2025-03-20

《工商時報》/名家論壇

好不容易盼來了春回大地，「隨風潛入夜，潤物細無聲」，雖說氣候異常頻仍，總是不脫四季更迭的簡單規律；但2025開年以來的世局多變，卻讓人不禁思量著「毅」與「易」的差異。

「毅」代表著果決與堅定；而「易」則是指變化或簡單。以重回白宮的美國總統川普為例，上任以來不斷改變過往慣例，不論是各種打擊DEI（多元、公平與共融）的行政命令、對鄰國與特定商品課徵高關稅，還是排除烏克蘭參與的烏俄停戰會談，在在都顛覆了世人認知的「美國夢」精神。

美國夢的基礎來自於1776年的《美國獨立宣言》－人人生而平等，任何人不論出身背景，只要透過努力、堅持與才華，都能在美國獲得成功、財富與自由。某種程度正是DEI的具體展現，藉由促進公平與多元參與的框架，創造強大包容性的友善環境，也是美國之所以成為今日美國的關鍵元素。

如今，川普除了宣布終止「激進且浪費」的DEI政策，更撤銷「環境正義」等相關資源。所幸，美國民間仍有一股不容忽視的力量願意接棒永續，以曾任紐約市長的富豪彭博為首，他曾在2017年川普第一次退出《巴黎協定》時，立即發起「We Are Still In」行動，表示願意支付美國每年贊助聯合國氣候變化綱要公約（UNFCCC）的經費，並率隊繼續參與聯合國氣候會議；該組織目前已升級為「America Is All In」，並已獲得近5,000家來自企業、地方政府、投資機構的響應，代表了全美近2/3人口與3/4的GDP產值，繼續推動美國的能源轉型與永續運動。

台灣企業在永續方面的優異表現有目共睹，面對ESG在美國遭遇強大逆風的景況，該如何自處並積極因應

也許有人會選擇跟川普總統站在一起，相信世界資源取之不盡、用之不竭，有關氣候變遷的相關論點都是騙局，凡事在商言商、謀取最大利益才是王道…；但之後呢？會不會悔不當初、為時已晚？

想想是否有感受到極端氣候出現的頻率增加了？這會不會影響企業經營？有發現強調DEI的職場環境可以吸引並留住人才嗎？這對企業發展有沒有正面效應？有體察客戶對於永續消費的期待提高了嗎？滿足客戶需求或協助解決社會問題，這能不能幫助企業成長，讓股東也樂觀其成？

如果答案都是肯定的，證明ESG（或永續）並不是曇花一現的從眾運動，而是一種值得堅持的信念，即便屢遭頓挫也該前行不輟。也許孔老夫子說得更加精準：「己所不欲，勿施於人」，希望過著什麼樣的生活，就該想到他人也會希望那樣生活；不想別人怎樣對待自己，切記也不要那樣對待別人。

如果希望下一代依舊擁有一個鳥語花香的宜居環境，希望社會繁榮和諧、人們彼此包容尊重，希望自家企業受到消費者歡迎，基業得以綿延長青；ESG或永續無疑是協助我們築夢踏實的必要途徑之一。誠如稻盛和夫先生所說：「堅定不移的信念就像一道光，可以激發勇氣，帶領我們不斷創新、克服各種障礙」，相信我們都能在「毅」與「易」之間做出明智選擇。

3/20《工商時報 觀念平台》我見我思－「毅」與「易」

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